Deutschlands Arbeitgeber mit hoher Attraktivität

Lindlar, 04.11.2021. Seine Attraktivität als Arbeitgeber zu steigern ist für deutsche Unternehmen heute wichtiger denn je. 3.953 Unternehmen hat die Kölner Rating- und Rankingagentur ServiceValue in Kooperation mit der Tageszeitung „Die Welt“ im Rahmen der Studie „Deutschlands beste Arbeitgeber 2021“ untersucht. Bei der Erhebung stand das Image der Unternehmen aus Sicht der Bevölkerung im Vordergrund.

„Als Arbeitgeber mit `hoher Attraktivität´ hat uns ServiceValue in seiner letzten Studie ausgezeichnet, darauf sind wir natürlich sehr stolz“, so der geschäftsführende Gesellschafter von Schmidt + Clemens (S+C), Jan Schmidt-Krayer.

S+C hat bereits sehr früh erkannt, dass die Attraktivität als Arbeitgeber bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen eine besondere Rolle spielt. Als erstes Unternehmen im Oberbergischen richtete S+C bereits vor über zehn Jahren eine eigene Kindertagesstätte ein, oder legte großen Wert auf ein betriebliches Gesundheitsmanagement, mit eigenem Fitnessstudio für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Einrichtung einer eigenen Akademie war ein weiterer Erfolgsbaustein bei der Steigerung der Attraktivität. „Wir vereinen die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter unter einem Dach. Alleine in diesem Jahr haben wir über 90.000 € in die Ausstattung der Akademie investiert und setzen verstärkt auf digitale Lernangebote,“ so Jan Schmidt-Krayer.

Themen wie Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung stehen bei S+C ebenfalls im Fokus. So unterstützt das Unternehmen beispielsweise zahlreiche Einrichtungen aus dem sozialen oder sportlichen Bereich und engagiert sich an zahlreichen Schulen.

Der Edelstahlspezialist S+C produziert neben seinem Stammsitz in Deutschland noch in Spanien, der Tschechischen Republik und Malaysia. Mit drei eigenen Vertriebsstandorten und über 30 Vertretungen stellt S+C seine weltweite Präsenz als Marktführer für Rohrsysteme für die petrochemische Industrie sicher.

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