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#deingrosserwurf

Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams.

Machen Sie noch heute Ihren großen Wurf und bewerben sich jetzt.

Unsere Leidenschaft heißt Edelstahl und wir sind immer auf der Suche nach Menschen, die diese Leidenschaft mit uns teilen möchten. Brennt Ihr Herz auch für die tägliche Herausforderung, individuelle Lösungen für unsere Kunden zu erarbeiten?

Dann machen Sie noch heute Ihren großen Wurf und bewerben Sie sich! Kommen Sie in unser Team, wir freuen uns auf Sie!

Aktuelle Stellenangebote

#deingrosserwurf - Sie wollen jetzt Ihren großen Wurf machen und Teil unseres Teams werden? Dann herzlich willkommen bei Schmidt + Clemens. Hier finden Sie unsere aktuell freien Stellen. Nicht das passende dabei? Dann bewerben Sie sich bitte initiativ und wir schauen, wie wir zusammenpassen.

DAMIT DER GROSSE WURF GELINGT: UNSERE BENEFITS - 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Betriebskindergarten, Kantine, Fitnessstudio und Gesundheitskurse, Mitarbeiterrabatte bei ausgesuchten Premiummarken, betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie Parkplätze.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Berufliche Perspektiven, die sich sehen lassen können

Schon seit langem gehört S+C zu den weltweit führenden Edelstahlspezialisten und gleichzeitig zu den Top-Ausbildungsbetrieben in der Region. In zahlreichen Berufen bieten wir eine fundierte Ausbildung und interessante Aufstiegschancen.

Wer nach dem Abitur ein Studium absolvieren möchte ist bei S+C genau richtig. Wir bieten Ihnen ein Verbundstudium an einer Berufsakademie, verbunden mit Praxisphasen bei S+C.

Qualifizierten Hochschulabsolventinnen und –absolventen bietet sich bei Schmidt + Clemens die Möglichkeit zum Traineeprogramm.

Wen wir suchen

Wir suchen motivierte Mitarbeiter in allen Bereichen und auf allen Ebenen. Egal, ob Sie gerade erst die Schule beenden oder schon über fundierte Berufserfahrung verfügen, wenn Sie mit Engagement und Leidenschaft die Zukunft der Schmidt + Clemens Gruppe mitgestalten möchten, sollten wir uns kennen lernen.
 

Professionals / Berufserfahrene

In zahlreichen gewerblichen und kaufmännischen Berufen bieten wir Ihnen interessante Einstiegs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten.

Manager / Führungskräfte

Wir suchen Führungskräfte, die ihr Geschäft verstehen. Erfolgreiche mehrjährige Tätigkeit im Management anderer international operierender Unternehmen setzen wir voraus. Kooperative Mitarbeiterführung sowie Leistungs- und Ergebnisorientierung sind für Sie kein Fremdwort? Dann bewerben Sie sich bei uns um eine Position im Management.
 

Ausbildung / Trainee / Duales Studium

Egal, ob Du Dich für eine gewerbliche Tätigkeit interessierst, Deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen möchtest oder über Stärken im kaufmännischen Bereich verfügst, wir bieten Dir die passende Möglichkeit.

Ambition 2025

Wir sind Weltmarktführer mit Rohrsystemen für die petrochemische Industrie und auch der Bereich Spezialprodukte gilt bei vielen Anwendungsgebieten als erster Ansprechpartner in der Branche. Um unsere Position weiter auszubauen und nachhaltig zu wachsen, haben wir die Weichen für die Zukunft unseres Familienunternehmens gestellt.

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Arbeiten bei Schmidt + Clemens

Internationale Standorte - weltweite Karrieren

Die Schmidt + Clemens Gruppe ist ein international tätiges Familienunternehmen, das seine Wurzeln im Oberbergischen Land (Großraum Köln) hat. Freiräume für Kreativität, selbstständiges unternehmerisches Handeln und Eigeninitiative sind uns wichtig. Schmidt + Clemens setzt auf hochmotivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihr Know-how als Basis für neue, globale Herausforderungen einbringen.


Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von attraktiven Angeboten und Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privat- bzw. Familienleben.
 

Tina Groll berichtet über S+C als familienfreundliches Unternehmen

Tina Groll ist Redakteurin für das Ressort Karriere bei „ZEIT Online“ und sprach für ihr Buch „Kinder + Karriere = Konflikt?“ mit Ralf Welters über Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Mittelstand. Das komplette Interview finden Sie im Management-Blog der WirtschaftsWoche.

Interview lesen

Kantine

S+C verfügt über eine hochmoderne Kantine mit Mitarbeitergruppenspezifischen Essensangeboten von Salatbar über besonders gesunde Kost bis hin zu deftigen Menüs.

S+C Akademie

Die S+C Akademie ist ein wichtiger Teil des Human Resources Managements. Sie ist Ausbildungs- und Entwicklungspartner innerhalb der Schmidt + Clemens Gruppe und stellt dafür moderne Systeme und Werkzeuge zur Verfügung.

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Betriebseigener Kindergarten

Seit 2008 verfügt S+C über einen eigenen Betriebskindergarten. Es stehen etwa 200 m² im Innenbereich und ca. 260 m² im Außenbereich zur Verfügung. Eine Terrasse mit Rutsche in den Sandkasten sowie diverse Geräte setzen dem Spielen draußen fast keine Grenzen.

Betriebseigenes Fitnessstudio

Seit 2011 verfügt S+C über ein eignes Fitnessstudio. Alle Beschäftigten können an fünf Tagen in der Woche kostenfrei in ihrer Freizeit trainieren. Gesundheits- und Fitnesskurse (Yoga & Rückenschule) ergänzen das Angebot.

Karriere bei Schmidt + Clemens

Auswahl- und Mitarbeiterförderungstools

Um unsere führende Marktposition weiter auszubauen und auch weiterhin durch permanente Innovation und hohe Service- bzw. Kundenorientierung sowie insbesondere Qualität überzeugen zu können,  benötigen wir besonders hochqualifizierte Mitarbeiter. Dies erreichen wir nicht zuletzt durch eine gezielte Personalentwicklung und Talentförderung. Folgende Instrumente und Angebote finden daher bei uns Anwendung:

  • Einsatz von modernen Auswahlverfahren zur Potentialerkennung
  • Assessment Center, Managementtestverfahren sowie Mitarbeiterbeurteilung
  • Traineeprogramme für Hochschulabsolventen
  • Führungskräftetrainings- und Seminare
  • Umfassendes In-House-Seminar Angebot mit externen Top-Trainern
  • Individuelle Coaching-Angebote
  • Teambuildingprogramme
  • Mentoringkonzept
  • Climate & Style Auswahlverfahren im Bereich Führungskräfte (als Element eines 360° Feedbacks)

Kontakt Personalabteilung

Sie benötigen noch weitere Informationen? Bitte sprechen Sie uns an, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Personalabteilung freuen sich auf Sie!

PERSONALABTEILUNG

Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG


Postfach 11 40 
51779 Lindlar
Deutschland


Tel.: +49 2266 92-615

personal(at)schmidt-clemens.de

Sonja Fischer

Leiterin Personal S+C Gruppe

Tel.: +49 2266 92-615

Fax: +49 2266 92-8615

a.rosendahl(at)schmidt-clemens.de

Anne Rosendahl

Sekretariat / Assistenz

Frank Beckhäuser

HR-Manager

Tel.: +49 2266 92-570

c.wirth(at)schmidt-clemens.de

Caroline Wirth

HR-Managerin

Tel.: +49 2266 92-627

p.solberg(at)schmidt-clemens.de

Patrick Solberg

Wirtschafts- und Arbeitsrecht

Fabian Henschel

Wirtschaftsrecht

Tel.: +49 2266 92-309

k.neuss(at)schmidt-clemens.de

Kurt Neuss

Arbeits- u. Tarifrecht

Tel.: +49 2266 92-498

Fax: +49 2266 92-8498

o.uzgidis(at)schmidt-clemens.de

Osman Uzgidis

Entgeltabrechnung

Tel.: +49 2266 92-541

Fax: +49 2266 92-8541

a.herbst(at)schmidt-clemens.de

Arne Herbst

Entgeltabrechnung

Kontakt S+C Akademie

Sie benötigen noch weitere Informationen? Bitte sprechen Sie uns an, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der S+C Akademie freuen sich auf Sie!

S+C AKADEMIE

Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG
S+C Akademie


Postfach 11 40 
51779 Lindlar
Deutschland


Tel.: +49 2266 92-256

c.sadeghi(at)schmidt-clemens.de

Charline Sadeghi

Managerin Personalentwicklung

Tel.: +49 2266 92-324

l.smigaj(at)schmidt-clemens.de

Lisa Smigaj

Sachbearbeiterin Personal- und Organisationsentwicklung

Uwe Leimbach

Leiter Ausbildung

Melanie Schmidt

Assistentin und Sachbearbeitung Ausbildung

Marcel Schwirten

Ausbilder

Lars Katzmarek

Ausbilder
 
Kontakt
 
 
 

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